Dienstverlening Recruitment
Beljon + Westerterp biedt professionele begeleiding bij de werving en selectie:
- van directie- en managementfuncties, alsmede van hogere beleids- en staffuncties
- in alle branches: bedrijfsleven, zorg, onderwijs en overheid
- voor mensen met een hbo en/of academisch werk- en denkniveau met minimaal vijf jaar werkervaring. Het brutojaarsalaris ligt daarbij tussen € 50.000,-- en € 200.000,--.
Gelijkwaardigheid binnen de zakelijke relatie van opdrachtgever, kandidaat en bureau is vanzelfsprekend.
Ervaring
Beljon + Westerterp heeft ruime ervaring op het gebied van werving en selectie, weet welke aspecten belangrijk zijn en kan beoordelen of de nieuwe medewerker past binnen de bedrijfscultuur van de organisatie.
Expertise
Onze recruitmentexpertise ligt in het beoordelen van de relatie tussen de organisatiedoelstellingen, de specifieke functie-eisen voor een vacature en de competenties van de kandidaat. Beljon + Westerterp beschikt over eigen recruitmentmethodieken voor werving en selectie. We hebben deskundige consultants met gespecialiseerde kennis van het vak.
Consultants
De consultants van Beljon + Westerterp hebben gespecialiseerde kennis van het vak. Zij handelen vanuit onze kernwaarden en vanuit de gedrags- en privacycodes van SUMMUM.NU en het NIP. Beljon + Westerterp kent een uitvoerig intern opleidingsprogramma waarin professionaliteit en kwaliteit de boventoon voeren. Kennis en gedrag zijn hierin bepalend.